Programa begrowin
Creciendo juntos: Desarrollo de Personas, Equipos y Empresa.
“El cambio es inevitable, el crecimiento es opcional” (John Maxwell)
Dirigido a empresas que quieran apoyar el desarrollo de sus empleados, mejorar el rendimiento de sus equipos y reconectar a la Organización con su Propósito.
Queremos acompañarte para que Personas, Equipos y Empresa crezcan.
Trabajamos desde una mirada sistémica en diferentes niveles (PERSONA, EQUIPO y EMPRESA) y con las siguientes premisas y objetivos:
be
siendo vosotros mismos
grow
desarrollando vuestros talentos
win
ganando eficiencia y bienestar
"Todos somos uno, cada uno único"
Vivimos muchas veces desconectados de nosotros mismos, de las otras personas y del verdadero Propósito.
Estas desconexiones limitan que las Personas, Equipos y Organización crezcan.
Nuestra labor consiste en acompañar a:
- conectar a las personas con sus talentos y desarrollar su potencial
- conectar a las personas entre ellas para ser "juntos más que la suma de las partes"
- conectar a la organización con su auténtico Propósito para elevar su impacto y bienestar
A través del coaching sistémico individual, coaching de equipos y la consultoría sistémica.
BEGROWIN es un programa a medida con diferentes servicios.
Contamos con herramientas y recursos para acompañarte de manera personalizada.
Sesiones Individuales de Coaching sistémico
Liderazgo y Desarrollo del Talento
Acompañamiento en el desarrollo personal y profesional. Incluye la posibilidad de realizar PDA Assessment para Diagnóstico de Talentos.
"Todos somos genios. Pero si juzgas a un pez por su habilidad de trepar árboles, vivirá toda su vida pensando que es un inútil” (Albert Einstein)
Formación y Coaching de Equipos
Mejora del Trabajo en Equipo
Formación y acompañamiento en el desarrollo de habilidades de Comunicación, Gestión de Conflictos, Feedback eficaz y Reuniones Eficientes, entre otras.
"Juntos más que la suma de las partes"
Consultoría Sistémica
Diagnóstico de Cultura y Propósito. Acompañamiento en su evolución.
Propósito y cultura son dos palancas de cambio. Un propósito auténtico y una cultura sana permiten desarrollar el talento y facilitan la estrategia de la empresa.
"La cultura se come a la estrategia de desayuno" (Peter Drucker)
Imparte y Coordina
Inmaculada González Armero
Licenciada en Administración y Dirección de Empresas por CUNEF, EXMBA por el IE, Programa de Consejeros de ESADE y Coach Sistémica certificada por Bert Hellinger Instituut Nederland.
Cuenta con más de 20 años de experiencia en empresas multinacionales y familiares, ocupando puestos directivos en áreas de Desarrollo Corporativo y Dirección de Personas. También, en la Dirección General y en Consejos de Administración. Acompaña a personas y organizaciones en procesos de desarrollo, crecimiento y transformación.
Trabajamos en red para configurar el mejor equipo para cada Proyecto
Contamos con una Red de Colaboradores de distintas especialidades para configurar el Equipo idóneo para cada Proyecto.
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